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建安全生产长效机制 促企业平安和谐发展

publication time:2010-07-21 browse quantity:1767次


����� 本网讯(覃俊丽、刘治春)� 7月19日,永固集团召开2010年“安全生产月”活动总结会议,分析总结今年“安全生产月”活动成绩,部署下阶段安全生产的努力方向。会议要求生产系统要认真总结今年“安全生产月”活动的宝贵经验,持之以恒开展安全隐患检查、整改,始终保持对“三违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)行为的高压态势,努力构建安全生产长效机制,促进企业平安和谐发展。集团董事郑晓权、执行总裁郑革及生产系统车间班组长以上管理人员参加会议。


����� 6月13日至7月12日,公司生产系统开展了以“全员全过程全方位参与、全面提高安全管理水平”为主题的“安全生产月”活动。活动期间,领导小组多次安排了安全生产常识、设备操作规程、预防事故的方法及自我保护等相关知识培训考试,全面提升了员工的安全生产素质;进一步完善了企业安全管理制度体系,实现了安全管理制度与集团总体目标、发展战略的有效对接;各车间及班组认真开展了“反三违”(反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律)大排查,对查出的隐患进行了及时整改,彻底消除了安全死角和盲区;公司各级管理干部经常性深入基层、现场开展安全检查,针对活动中存在的薄弱环节和不良现象及时进行了分析、指导、督促,有效确保了活动的正常开展,取得了明显成效。


����� 会上,郑革就下阶段的安全生产工作提出几点意见:一要勤于思考、善于总结。要认真思考、系统总结2010年“安全生产月”活动中所采取的一些切实可行、行之有效的措施,做到举一反三,从中获取宝贵经验,推进企业的安全生产工作不断进步;二要经常性地组织安全生产教育培训,不断强化安全生产工作的日常监管,持之以恒开展“反三违”(反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律)检查,积极构建安全生产长效机制,将“我要安全”和“我会安全”变成员工的一种自觉行为;三要不断改进和完善企业的各类安全生产管理制度、操作规程等,以更好地指导实际工作,促进企业平安和谐发展。

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